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松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团
松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团
来自:安徽天康(集团)股份有限公司
面议
发布时间:2020-3-17 关注次数:266
产品参数
产品参数
品牌 松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团
规格型号 松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团
编号 咨询电话:18255090558
计量单位
付款方式 面议
价格单位 人民币
商品详情

补偿导线是在一定温度范围内(0~100℃)具有与所匹配热电偶热电动势相同标称值的一对带有绝缘层的导线,用它们连接热电偶与测量装置,以补偿它们与热电偶连接处的温度变化所产生的误差。

 松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团

TX-GS-FP1F供应-执行标准GB/T4989-94

 TX-GS-FP1F供应-产品型号 SC、KC、KX、EX、JX等

松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团-工作原理用于将热电偶冷端延长至远离高温且温度比较稳定的地方的 一种专用导线。实质上是由两种不同的金属组成的热电偶。在一定温度范围内 ,它的热电特性与主热电偶的热电性质基本相同。用补偿导线与热电偶的冷端连结,就可以将热电偶输出的温度信号传输到远离数 十米的控制室里,送给显示仪表或控制仪表。这就相当于把热电偶延长到温度恒定的地方,解决了热电偶冷端在热设备附近造成的高温和温度不稳定问题。 使用方便,是热电偶安装中经常采用的。它们是专用导线,一种类型的补偿导线只能同相应的一类热电偶配套使用,而且正、负极性不可接反。

 松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团

补偿导线电缆分类 补偿导线分一般采用和热电偶具有相同电子密度的导线代替,补偿导线的与热电偶的连线一般都是很明了,热电偶的正极连接补偿导线的红色线,而负极则连接剩下的颜色。一般的补偿导线的材质大部分都采用铜镍合金。常用的补偿导线有以下几种:

补偿导

线型号

配用热

电偶的

分度号

补偿导线合金丝

绝缘层

着色

100℃时允差(

200℃时允差(

正极

负极

正极

负极

普通级

精密级

普通级

精密级

SC

S

SPC(铜)

SNC(铜镍)

绿

±5

±3

±5

-

KC

K

KPC(铅)

KNC(铜镍)

±2.5

±1.5

-

-

KX

K

KPX(镍铬)

KNX(镍硅)

±2.5

±1.5

±2.5

±1.5

EX

E

EPX(镍铬)

ENX(铜镍)

±2.5

±1.5

±2.5

±1.5

JX

J

JPX(铁)

JNX(铜镍)

±2.5

±1.5

±2.5

±1.5

TX

T

TPX(铜)

TNX(铜镍)

±1.0

±0.5

±1.0

±0.5

 

使用补偿导线电缆的目的

1)将热电偶的参考端从高温处移到环境温度较稳定的地方。

2)节省大量的用于制造热电极的贵重和稀有金属材料。

3)使用补偿导线便于安装和线路的敷设。

4)用较粗直径和导电系数大的补偿导线代替热电极,可以减少热电偶回路电阻,利于测量和自动控制。

 

松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团-使用补偿导线电缆时应注意以下几点:

1)各种补偿导线只能与相应型号的热电偶配用,就是各种热电偶和所配用的补偿导线在规定温度(O100℃)范围内热电特性必须是相同的。

2)补偿导线和热电偶连接点的温度不得超过规定的使用温度。

3)补偿导线和热电偶、仪表连接时,正负极不能接错,而且两对连接点要处于相同的温度。

4)要根据所配仪表的线路电阻要求,选用补偿导线的线径。


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松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团发布于:2020-3-17

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松滋市补偿电缆TX-GS-FP1F供应/安徽天康集团

1022日,安徽天康集团管理提升暨深化改革大会在集团会议中心举行,集团党委书记、董事长赵宽出席会议,副部级以上主要领导、销售经理、各块班组长以上及行政办公人员参加会议。集团总经理毛文章主持会议。

    会上,董事长赵宽以《贯彻书记讲话精神,推动集团高质量发展》为主题做了重要讲话。他指出,书记在中华人民共和国成立**周年之际发表重要讲话并检阅受阅部队,向世界展示了我国强大的综合实力。书记的讲话是我们奋斗的方向和力量,团结奋斗是我们战胜困难、迎接挑战、迈向成功、走向胜利的重要保障,集团上下要深入学习书记的讲话精神,并结合企业自身状况,总结经验,对照检查,深刻反思。董事长要求,集团员工要统一思想,相互配合,把集团当成自己的家,把集团的事当成自己的事;要上下团结,加强凝聚力;要发现人才、培养人才、重视人才,综合提升管理人员水平;要从生产、管理、采购、考核等全方位地深入改革,以改革促发展;要通过造船、租船、买船、借船等各种方式去推动创新,在科技创新上要鼓励成功,宽容失败;集团各项规章要执行有度,落实有力,要通过全方位的强化和提升,纠错查偏,克服困难,打造出一支有战斗力的队伍,营造良好的发展环境和氛围,努力推进集团各项事业发展、稳步前行。

    总经理毛文章就会议精神的贯彻落实及当前工作做了部署。毛总要求各块,尤其是党员干部,必须认真组织学书记***讲话,要传达和领悟董事长讲话思想精髓和精神实质,结合实际工作进行自查自纠;切实加强全员的思想教育工作,将思想道德教育形成制度化、常态化,重点突出规章制度的执行,强化对规章制度的敬畏意识;持续推进改革的深入工作,推进部门机构和人事改革,明确责任,加强考核,严查工作作风,“带着责任下基层”;结合产业和产品定位,把握行业趋势布局,明确创新方向,找准创新方法,加强创新激励,落实创新管理,大力提升创新的能力建设工作;通过对各部门“全覆盖”式的工作巡查,对各岗位进行客观评估,不断加大巡视的部署落实工作,突出做好全年的任务冲刺工作。集团全员以“敢扛大事、不畏艰难,敢碰矛盾、不避挑战,敢推改革、不畏风险,敢担过失、不推责任”的信心和决心,共同掀开天康发展的新篇章。

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